大学获得“残障自信领袖”称号

曼彻斯特大学被授予“残疾自信领袖”地位，这是在提交给商业残疾论坛并经过验证后获得的。该大学是罗素集团中仅有的三所之一，也是英国13所大学中被授予此地位的。

“残疾自信”计划是由英国劳工和养老金部门认证的，帮助雇主招聘、留住和培训优秀的员工。残疾自信组织在改变人们对残疾的态度和增加对残疾的理解方面发挥着重要作用，其中领导者是最高级别。

该大学的“残疾自信领袖”提交侧重于雇佣的人员，包括员工、研究生、学徒以及参与工作经验和实习的人员。提交中强调了数据报告的方式，并包括承诺每年报告残疾工资差距。

成功的“残疾自信领袖”申请基于与残疾员工网络和大学内同事就他们的生活经历和专业实践进行的对话生成的证据。申请报告捕捉了积极和消极经验，并在提交中坦率地反映了这些。

该申请关注了平等、多样性和包容策略的三大支柱：

大学能够展示如何努力做到包容残疾人员，并努力确保残疾同事感到自己属于大学，同时意识到在实现这一目标方面还有工作要做。

商业残疾论坛提供的评论将被用于共同创建一份健全的行动计划。行动将被分配给个人以跟踪进展并确保问责制。每个人都在消除歧视和推进残疾平等方面起着重要作用。